民法第123條第2項規定，每月皆以30日計算
民法第123條第2項規定：月或年非連續計算者，每月為三十日，每年為三百六十五日。
月薪制員工，一日工資=月薪/30日
以月薪30,000之員工為例，一日工資=30000/30=1000/日薪
實際工資=1000*實際工作日數(含例假日)
ex：7/30到職，7/31離職，月薪30000元，則應發工資=30000/30日*2日=2000元
-
彙整
- 2024 年 9 月
- 2024 年 8 月
- 2024 年 7 月
- 2024 年 6 月
- 2024 年 4 月
- 2024 年 3 月
- 2024 年 2 月
- 2024 年 1 月
- 2023 年 12 月
- 2023 年 11 月
- 2023 年 9 月
- 2023 年 8 月
- 2023 年 7 月
- 2023 年 6 月
- 2022 年 12 月
- 2022 年 11 月
- 2022 年 10 月
- 2022 年 9 月
- 2022 年 4 月
- 2022 年 3 月
- 2022 年 2 月
- 2022 年 1 月
- 2021 年 12 月
- 2021 年 11 月
- 2021 年 10 月
- 2021 年 9 月
- 2021 年 8 月
- 2021 年 7 月
- 2021 年 6 月
- 2021 年 4 月
-
其他操作